完美主义者把事情做好以后喜欢用拳头解决问题体现了八号，通常会（）。
? A、寻求领导同学的肯定 ? B、放松出来
? c、反思是否有更好的形式 ?
D、沉浸在喜悦中不可自拔 我的答案：c
一号想要充分利用团队的力量，就要（）。
? A、告诉团队成员如何做 ? B、为团队指明前进的方向 ? c、严格要求团队，追求完美
D、放权给团队成员，让每一个人发挥应有的价值 我的答案：D
一号在工作中很难授权，主要是因为他不相信他人能做到。（） 我的答案：×
一号假如少一些吹毛求疵，或者采用更隐晦的方法，工作和生活就会轻松好多。（）我的答案：√
下属都担心的人力资源总监已完成
根据不同号码与岗位的特性，一号比较适宜的岗位是（）。
A、研发 B、销售 c、生产 D、质检
我的答案：D
一号性格中的（）对工作有积极作用。
A、灵活性强 B、通晓人情世故 c、踏实耐劳 D、沟通能力强 我的答案：c
通过九型的方法进行急聘，只须要考虑是否符合职能岗位的要求。（） 我的答案：×
不能由于一个人在某个工作岗位上做不好就全盘否定，有可能是没有找到适宜的工作岗位。（） 我的答案：√
用九型急聘的唐博士已完成
一号做事主动，自我要求高，导致工作压力大，可以调整的办法是（）。
A、降低对自己工作的高标准 B、学会放松
c、把自己的标准教给他人以共同提升 D、尽快独立完成工作 我的答案：B
为什么一号与高层保持良好的关系比较困难？（）
A、工作能力达不到领导的要求 B、悟性太低
c、遇事不与领导商量 D、不乐意妥协 我的答案：D
一号比较容易与那个号码的人发生冲突？（）
A、二号 B、九号 c、八号 D、一号
我的答案：c
一号对自己的要求很高，不乐意花时间做繁杂的基础工作。（） 我的答案：×
一号与五号交往比较有默契，因为两者都是就事论事型的。（） 我的答案：√
6.1 我就是我 不一样的烟火已完成成绩： 83.5分
四号觉得（）是真实的人生状态。
? A、不屑 ? B、强颜欢笑 ? c、伤心
D、开心
我的答案：A得分： 0.0分
下面不是四号代表人物的是（）。
? A、刘德华 ? B、张国荣 ? c、林黛玉
D、韩寒
我的答案：A得分： 16.7分
下面叙述中不是反映四号心理状态的是（）。
? A、我就是我，不一样的烟火 ? B、我跟谁都不争，跟谁争我都揶揄 ? c、轻轻的我走了，正如我轻轻的来 ?
D、大风起兮云飞扬，安得猛士兮守四方 我的答案：D得分： 16.7分
四号非常关注自己的内心，一旦发觉自己失眠的话会马上去看心理医生。（）我的答案：×得分： 16.7分
四号被他人误解时，一般不会选择解释。（） 我的答案：√得分： 16.7分
四号总是觉得自己与众不同，忧郁也是一种优越感。（） 我的答案：√
6.2 简单的人有最纯粹的力量已完成
四号在工作中会如何表现？（）
? A、四号在工作中会如何表现？（） ? B、工作与爱情完全分开 ? c、感情小于工作 ?
D、工作小于爱情 我的答案：c
四号在工作中有哪些优势？（）
? A、凭觉得而不用做市场调查可以节约好多费用 ? B、工作效率高
? c、迎合大众的口味以降低销量 ?
D、独特的看法可以推动消费 我的答案：D
（ ）比较会乐意买情人节的高价玫瑰？
? A、三号 ? B、四号 ? c、六号 ?
D、一号
我的答案：A
有自己独到看法的四号不适宜做普普通通的工作，只能做艺术家。（）我的答案：×
四号工作中比较随便，不适宜做领导。（） 我的答案：×
6.3 冷并热烈着的书法治疗师已完成成绩：1
在选择感情时，四号最看重的是对方的（）。
? A、外形 ? B、财富 ? c、年龄
D、精神层面
我的答案：D得分： 25.0分
四号离职的缘由主要是（）。
? A、薪水不够高 ? B、没有升官机会 ? c、感到自己被禁锢
D、找到了更好的职位
我的答案：c得分： 25.0分
四号内心很敏感，一般不会主动追求他人，怕遭到伤害。（）我的答案：×得分： 25.0分
四号在工作中的诚恳状态比较容易得到你们的帮助。（）我的答案：√
100.0分
6.4 “看不见老总”的人已完成
四号想得到的工作结果是（）。
? A、符合领导要求的产品 ? B、帮助公司挣钱的产品 ? c、自己满意的艺术品 ?
D、适应市场须要的商品 我的答案：c
现在大学生在应聘工作时存在的主要问题是（）。
? A、没有了解公司的需求 ? B、自我打算不足 ? c、大学成绩不好 ?
D、简历制做不详尽 我的答案：A
从生涯规划的角度看，大学生制做简历应当注意哪些问题？（）
? A、保证真实
? B、寻找专业人员的帮助 ? c、越详尽越好
D、提前打算以查漏补缺 我的答案：D
工作中与领导意见不合时，四号总是据理力争，哪怕争执也要坚持自己的看法。（）我的答案：×
四号须要更好地提高自我认知，学会听取他人的意见以获得更好的发展。（） 我的答案：×
6.5 改变环境or改变自己?已完成
四号选择做一件事的出发点常常是（）。
? A、家人和同学的支持 ? B、给别人以积极的影响 ? c、喜欢做这件事 ?
D、能否赚到钱 我的答案：c
四号想要提高须要改变的地方是（）。
? A、尽快做出决定 ? B、避免工作中带入情绪 ? c、对自我要求更严格 ?
D、改变完美主义的追求 我的答案：B
为了找到自己最想要的工作，四号可以不受限制地去尝试新的东西。（）我的答案：×
四号须要更好地提高自我认知，学会听取他人的意见以获得更好的发展。（）我的答案：×
7.1 二并快乐的活着已完成
二号总是热心地帮助他人，其内在的本质缘由是（）。
A、想要交好多同学 B、获得他人的肯定 c、希望他人做得更好 D、他须要被他人须要 我的答案：D
成长得不太健康的二号给自己带来的最大的负面影响是（）。
A、了解到太多的秘密
B、交往的同学太多容易形成误解 c、不知道自己想要哪些 D、自己做事效率低下 我的答案：c
二号喜欢主动帮助他人，也会主动要求他人才能帮助他。（） 我的答案：×
与二号在一起会形成强烈的依赖，这种依赖主要是二号对他人的依赖。（） 我的答案：√
二号要想避开自己的好意成为他人的负担，需要从照料好自己开始转变。（） 我的答案：√
7.2 有种须要称作被须要已完成
二号要想与他人构建健康的人际关系，需要做的是（）。
A、迎合他人
? B、诚恳强调他人的不足 ? c、赞美他人 ?
D、安慰他人 我的答案：B
二号面对不喜欢的人来追求自己时，通常会如何表现？（）
? A、躲避他人 ? B、直接拒绝 ? c、不忍心直接拒绝 ?
D、答应他人的追求 我的答案：c
二号喜欢的人群中不包括（）。
? A、外貌比较漂亮的 ? B、有潜质的 ? c、身处逆境的 ?
D、不需要帮助的 我的答案：A
二号有了喜欢的人后通常会如何做？（）
? A、主动吸引 ? B、直接追 ? c、暗示他人 ?
D、请他人帮忙介绍 我的答案：A
二号容易成为领导的得力助手，因为二号会帮助老总补充一些不足之处。（）我的答案：×
对陌生人包容，对亲昵的人严苛，说的就是二号。（）
我的答案：√
二号愿意他人来寻求自己的帮助，常常忽视了自己的事情，甚至不乐意为自己做事。（） 我的答案：√
7.3 “关系”还是“原则”已完成
二号领导在工作中一般会如何表现？（）
A、摆出领导的架子 B、询问下属须要哪些帮助 c、明确下属职责 D、依照原则做事 我的答案：B
二号每晚都很繁忙，却在夜里总结时不知道自己做了哪些，主要是因为（）。
A、没有计划性 B、记性不好
c、总是在帮助他人而没有做自己的事 D、一直在看他人工作 我的答案：c
二号比较难做到对事不对人。（） 我的答案：√
即使没有明晰的目标，二号凭借关注他人的特质也能为自己带来成功。（） 我的答案：√
7.4 吃亏是福已完成
为什么二号在职场中比较容易得到帮助？（）
? A、二号的发展潜质值得他人的帮助 ? B、之前给过他人好多无私的帮助 ? c、主动寻求他人的帮助 ?
D、主动埋下好多感情债 我的答案：B
二号可以从一号头上学习到哪些？（）
? A、对风险的把控 ? B、理性 ? c、目标感 ?
D、原则性 我的答案：D
根据二号的性格特征，要想获得提高，在初入职场时最须要调整的是（）。? A、寻求他人的帮助 ? B、找到一个二号的领导 ? c、树立清晰的目标 ?
D、建立良好的人际关系 我的答案：c
有时候二号的帮助会给别人导致困惑，因此二号要尽量降低对他人的帮助。（）我的答案：×
二号领导不会献媚，却敢于承当责任，因此能否得到下属的信任。（） 我的答案：√
二号要想得到他人的尊重，首先应当学会尊重自己。（） 我的答案：√
8.1 “勇”字当头已完成成绩： 100.0分
八号常常给身边的人带来压力，体现在（）。
? A、喜欢指挥他人 ? B、易怒 ? c、说话声音大
D、以上都是
我的答案：D得分： 25.0分
八号的容易愤怒既是缺点，也是优点，优点彰显在（）。
? A、避免他人的离开 ? B、用拳头解决问题效率高 ? c、对困难有更强的承受力 ?
D、领导能力强
我的答案：c得分： 25.0分
八号喜欢当领袖，就算是做了连长，也会帮着小朋友一起对付老师。（）我的答案：×得分： 25.0分
喜欢用拳头解决问题彰显了八号做事的直接、爽快。（） 我的答案：√得分： 25.0分
8.2 坏性子有益处？已完成
八号追求的公正是什么样的？（）
A、人人平等 B、世人眼里的公正 c、自己觉得的公正 D、绝对的公正 我的答案：c
八号在为别人调停关系的时侯时常出现的结果是（）。
A、把双方都惹恼了 B、得罪了没理的一方 c、得罪了有理的一方 D、让双方愉快地和解 我的答案：A
一个人在八号面前如何表现会让八号原谅他的错误？（）
A、以理服人 B、保持强硬 c、大胆地表现 D、服软讨饶 我的答案：D
做八号的伴侣须要学会独立而且有很大的承受能力。（） 我的答案：√
如果八号做错了，他不会听取他人的意见，也不会去改正。（） 我的答案：×
八号做领导或则做普通职员都喜欢赏罚分明。（） 我的答案：√
8.3 “傲娇”的下属已完成成绩： 100.0分
八号在工作中的表现与别人最大的不同是（）。
A、会让他人认为担心 B、只对他人要求高 c、对自己和他人要求都高 D、只对自己要求高
我的答案：c得分： 20.0分
在工作中若果八号与他人有冲突喜欢用拳头解决问题体现了八号，八号一般会（）。
A、不在乎冲突 B、一定要博得争辩 c、马上赔礼道歉
D、不喜欢他人与自己发生冲突 我的答案：B得分： 20.0分
八号在工作中的追求是（）。
A、高薪 B、高职位
c、空闲
D、挑战
我的答案：D得分： 20.0分
八号让他人认为担心虽然是无意识的而且认为自己很无辜。（） 我的答案：√得分： 20.0分
八号每次发火都是自己的情绪临界到了某个点无法忍受的时侯。（） 我的答案：×得分： 20.0分
8.4 用慈悲下降智慧已完成成绩： 100.0分
如果有人犯了错，八号又不在乎这个人，一般会采取的行动是（）。
A、让他人承认错误 B、再给一次机会 c、减少接触
D、简单沟通
我的答案：c得分： 20.0分
八号状态不好的时侯会自闭，倾向于（）。
A、四号 B、五号 c、六号
D、七号
我的答案：B得分： 20.0分
八号与（）共事比较符合工作期盼。（）
A、四号 B、正六 c、七号
D、一号
我的答案：D得分： 20.0分
八号要适当放慢自己的节奏，以与其他人更好地交流。（） 我的答案：√得分： 20.0分
八号一般觉得他人做不好的缘由主要是能力不够。（） 我的答案：×得分： 20.0分
9.1 冷眼看世界的思考者已完成成绩： 100.0分
五号与九号共同观察一件事物时，不同之处在于（）。
A、九号晓得观察的目的是哪些 B、九号想要了解事物运行的规律 c、五号想要了解事物运行的规律 D、五号不知道要观察哪些
我的答案：c得分： 20.0分
五号为了让自己更好地观察，需要一定的空间，包括（）和（）。
A、现实空间、情感空间 B、物理空间、虚拟空间 c、现实空间、虚拟空间 D、物理空间、情感空间
我的答案：D得分： 20.0分
下面对五号在人际相处中的表现描述不正确的一项是（）。
? A、尽量避开与人的相处 ? B、与人相处时常常不带情绪 ? c、不好客
D、需要与人相处时找他人代替自己 我的答案：c得分： 20.0分
贫穷的五号并不在意物质，在乎物质的五号都比较有钱。（） 我的答案：×得分： 20.0分
五号给人的觉得是冷静、冷漠，因为她们倾向于解决问题而不是谈论爱情。（）我的答案：√得分： 20.0分
9.2 知识等于力量吗？已完成成绩： 100.0分
下面哪种广告比较像是五号的风格？（）
? A、请名星代言 ? B、节约为主 ? c、恐吓式营销
D、画面优美
我的答案：B得分： 20.0分
对于五号来说，工作中最大的挑战是（）。
? A、存在感不强 ? B、人际关系紧张 ? c、失去了独立的空间
D、知识能力不够
我的答案：c得分： 20.0分
